為了助推檢測技術創新升級和高水平人才戰略培養，提升電網應用故障檢測安全風險應對能力，2025年3月7日，蘇州電器科學研究院股份有限公司（以下簡稱“蘇州電科院”）在公司組織召開“蘇州電科院2025年博士后科研工作站開題報告會”，針對與蘇州大學機電工程學院聯合培養的博士后周凱所做的研究課題《運行中變壓器電熱特性及其對電網連鎖故障風險的影響研究》開展專家論證。蘇州市人社局專技處和博工處繆盛處長、吳中區人社局人力資源管理科鐘翔科長、蘇州電科院吉熙玥總經理以及蘇州市人社局、吳中區人社局相關負責同志出席此次報告會，此次開題答辯評審委員由蘇州大學機電工程學院副院長陳良教授、蘇州電科院陳鳳林副總經理、何秀明副總經理、曹堅副總工程師、馬奉云主任等5名專家組成。
此次引入蘇州電科院博士后工作站的周凱博士目前正負責主持國家自然科學基金青年項目“不確定條件下基于動態概率圖的電-氣互聯系統連鎖故障快速風險評估”，該項目與此次開題項目具有一定的關聯性。周凱博士進駐科研工作站后將由蘇州大學機電工程學院學校導師陳良教授和蘇州電科院企業導師何秀明教高聯合負責培養。
報告會上，陳良教授首先介紹了周凱博士的基本情況、課題研究背景等，隨后由周凱博士對課題做了詳盡的報告，該課題旨在通過在具有高度不確定性的新型電力系統背景下，深入研究變壓器的電熱特性和可靠性模型及其對電網連鎖故障風險的影響，從而提升對電力公司進行變壓器的預防性維護和提高系統可靠性。評審組專家針對課題的研究方向、實施的關鍵步驟、預期研究成果等展開了深入討論并提出相應的問題，周凱博士逐一解答，現場氣氛熱烈。最終由專家組提出了建設性的指導意見和建議并一致同意博士后開題。蘇州市人社局繆盛處長全程見證了此次博士后開題報告會，并在最后的總結發言中希望蘇州電科院以國家級博士后科研工作站為發展契機，加強產學研合作和高水平復合型人才培養，加強科研成果轉化，同時希望公司博士后科研工作成果更上新臺階。
蘇州電科院國家級博士后科研工作站始于2012年被江蘇省人力資源和社會保障廳確定為博士后創新實踐基地首批分站，2018年10月經中華人民共和國人力資源和社會保障部和全國博士后管委會批準，在公司正式設立博士后科研工作站。其主要從事新技術開發、控制系統研究等相關科研工作，至今運行多年，博士后實踐基地注重將科研成果轉化為生產力，切實保證了公司檢測技術在同行業中的領先地位。博士后科研工作站成立以來，先后由包括西安交通大學、中國礦業大學、蘇州大學、南京航空航天大學等知名高校的多名博士進站并在博士后創新實踐基地工作。在公司領導層的高度重視及博士后科研人員努力鉆研、刻苦實踐下，博士后科研工作取得了相當的科研成績和成果轉化。
此次博士后科研工作站開題報告會的成功舉辦，標志著蘇州電科院在產學研融合發展協同檢測技術創新領域又邁出堅實一步，積極打造聚才、引才、用才的人才培養戰略，從而深耕檢測能力和探求檢測手段的多樣化。未來，蘇州電科院將秉承致力于提高電器產品質量的使命，以技術引領和創新驅動的發展態勢為檢測行業的高質量發展積極貢獻力量。
